i285978589376335658._szw1280h1280_[1]As empresas tem investido cada vez mais em tecnologia para aumentar a produtividade. Inteligência Artificial, Robótica, Big Data são algumas das tecnologias que levaram à quarta Revolução Industrial. Estamos vivendo hoje a Industria 4.0.
Pouquíssimas empresas conseguem enxergar esse movimento no que tange à atuação do RH.
Porque não utilizar a expertise dos profissionais que sabem lidar com pessoas em conjunto com tecnologia.

O PROCORH – Projeto de Coaching para RH – tem o objetivo de utilizar técnicas de Coaching, em conjunto com ferramentas de Análise Comportamental, aliadas à técnicas de SCRUM, para construir e gerir equipes de Alta Performance.

Funciona assim: Fazemos o mapeamento do perfil comportamental da equipe e analisamos quais características predominam nos profissionais que melhor performam. Dessa forma conseguimos:
– Ao analisar o perfil dos candidatos durante o processo seletivo, podemos excluir aqueles que possuem perfil similar aos colaboradores que tiveram pior desempenho e manter no processo apenas os que apresentam resultados semelhantes aos que tem melhor performance.
– Formar Líderes servidores, capazes de gerir seus times levando em consideração o perfil de cada um, construindo equipes auto responsáveis, colaborativas e dinâmicas.
– Desenvolver programas de Treinamento e Desenvolvimento com base nas necessidades reais da equipe.
Consequentemente a organização terá os seguintes resultados:
– Diminuição do Turnover.
– Aumento da produtividade da equipe.
– Melhora no Clima Organizacional
– O RH deixa de ser um setor de suporte e passa a ser um setor gerador de resultados.

A ferramenta de Análise Comportamental possui mais 97% de assertividade comprovada!

Quer saber mais sobre este serviço ou adequá-lo à sua necessidade? 
Preencha o formulário abaixo
 ou ligue 31 3272-9754 e solicite um contato de um consultor

Assunto

Seu Nome (obrigatório)

Seu Email (obrigatório)

Telefone (obrigatório)

Sua mensagem